我也想做！

毕业了难道就等于失业

很早以前就听别人说“毕业就等于失业。”以前还不相信，现在可觉得再妥帖不过了。也去过几次招聘会，人山人海…。来招聘的单位跟这人山人海的应聘人员比起来简直就是杯水车薪。

　　在大约529万名2008届大学毕业生中，有73万多人在毕业半年后还处在没有工作的状态。其中，有51万人在继续寻找工作，5万多人在复习考研和准备留学，超过16万人是既没有工作、也没有求职和求学的所谓“啃老族”。

　　“大学生毕业等于失业”，在这个老生常谈的话题上，已经新鲜不在，就像地震灾难一样，看多了也就视觉疲劳。这么说，并不代表老路不存仁者之心，这更多的是有很多不仁之人利用打着赈灾的幌子来做一些挂羊头卖狗肉的勾当。

　　众所周知，中国因为与世界接了轨，在世界经济危机面前，自然也被卷进了这场没有硝烟的战争中。虽然我们一直很强硬，但是民生问题却直接把危机推到了风口浪尖。大学生毕业就失业的剧情愈演愈烈，世界经济危机更让中国大学生毕业就失业成为了极为严峻的问题。本来不是问题的问题，却让我们的专家学者国家官员费尽心机头疼不已。

　　毕业等于失业，首先要从自身找原因，不能归咎于经济危机。要想就业市场上脱颖而出，一定要有自己的核心竞争力，要与众不同才能吸引招聘方的要求。所谓核心竞争力就是你拥有的能力别人不具备，你拥有的才能别人不可替代。不可替代性越强，你被选择的机会就越大，薪水也就越高;不可替代性越差，你被选择的机会就越小，薪水也就越低。农民工的工资为什么低，不是他们的工作没有价值，而是他们的工作没有技术含量，什么人都会做，不可替代性差。越没有技术含量的工作竞争越激烈，用人单位选择性强，薪水也就越低。

　　我国的网络营销产值200亿元，每年需求人才近百万，但现在现在会网络的人不会营销，会营销的人不会网络，了解网络营销的不系统不全面。为推动我国互联网产业的进一步发展，培养企业急需的网络营销专业人才，同时为了更好的解决大学生就业难的问题，工业和信息化部人才交流中心为培养扶持网络营销专业人才，由国家工信部和人保部联合认证，培训网络营销工程师，唯一执行单位为亿玛客网络营销学院。

　　工信部网络营销学院就业中心陈老师建议大学生，一定要注重培养专业技能之外的能力。现在用人单位对大学生的评价最主要的并不是专业技能，因为大部分的企业都要进行再培训，最重要的是价值观，你有没有基本的工作态度。第二基本工作能力，尤其是口头表达能力、交流沟通能力、理解判断能力、说服能力等等，这些都远远比专业技能重要。

毕业了难道就等于失业

有人说，现在的大学生毕业就等于失业，这句话说得固然有些绝对，但却反应出我们作为天之骄子的一种悲哀，我们站在象牙塔的顶端，然而我们到了社会后，却是生活在最底端。这到底是什么原因造成的，是我们错了，是大学错了，还是我们的社会其实原本就错了？                              ——引子

     

 

    我不知道今年夏天或是秋天的时候，又会有多少莘莘学子们从大学校园里走出来，他们兴奋的拿着刚发的毕业证，试想着到社会上去大干一番，一展他们的雄心壮志。也许，再过一年的时候，当他们在人才市场碰的头破血流的时候，当他们在去公司面试处处碰壁的时候，当他们感觉似乎面向着他们的社会的大门紧紧的关闭着的时候，当他们感觉自己走投无路的时候，他们是否会真的感叹一声，原来毕业真的就是失业啊！这就是现在中国大学生一个真实的写照，他们生活的无比艰难，而又承受着社会和家庭空前的压力，当我向他们问起这个问题的时候，他们只是表示默然,他们调侃着现在这过于竞争的社会，他们认为在当代这个社会中寻找一个属于自己的位置实在是一件太过困难的事情，现实如此嘛，我们也只好接受了，他们想能把今天过好就不错了，明天呢，明天的事情还是等到明天再说吧。看看，这就是我们的从象牙塔中走出来的天之骄子们，有谁知道他们现在所处的困境，他们又承受着多大的压力，有人真正关心过他们吗，我看很少，但使我们所处的这个社会怎么会不知道我们的处境呢，他们的嘴上很好听，同样也很同情当代的大学生，可是你们要是去他们那找工作呢，他们便会来一个180度的大转弯，他们就两字，“不要”。

 

    我曾经在前些时间看到一个IT业高级副总裁写了一篇博客，说的是当代大学生怎样避免毕业就等于失业，我当时刚看到这个题目时，绝对是有点小激动的，我想，我们这教育部和各大高校都愁的头都大的问题，感情您一篇博客就给解决了？如果真的能帮我们把就业这个问题解决了，我得给您鞠三躬，您是全中国千千万万苦命大学生的救星啊。看完呢，结果大家应该猜也猜到了，真是令我大失所望，枉费了我的这一番激动，他说咱们中国大学生缺乏创新的激情，应该学习西方的高级管理者们，有一个长远的职业规划。并且要勇去创业和开发新的技术，我们一定敢于去要把握住现代社会的脉搏，说不定下一个比尔盖茨就会在我们中间产生。我想，他毕竟是一个过于商业化的职业经理人，他把咱们中国的大学生都当成哈佛牛津的了，就从技术来说吧，咱们能抓住社会潮流的尾巴就算不错的了，因为咱们学的东西永远是要比现实中落后的，而且又是在技术并不十分发达的中国，我们费了那么大劲，在学校拼命的学，拼命的研究，结果出来后到用人单位去的时候才知道，原来我们所学的技术早就落后了，派不上用场了，大家说这事情尴尬不尴尬？咱们出来连口饭都混不上，吃了今天的就不知道有没有明天的了，我想咱们中国人是不缺雄心壮志，只是现在连最基本的生活也无法保障，我看咱们想要成为比尔盖茨这辈子是基本无望了。

 

    对了，说到这我也跟大家谈一谈这个创业的问题，现在的就业竞争太过于激烈，而我们选择自己去创业，不失为规避就业风险的一种好方法，但是前提是我们必须有足够的勇气，而且还拥有独到的商业眼光和

丰富的管理知识，而且，我所说的这个创业决不是美国硅谷那种创业，咱们中国有中国的国情，咱们不可能像美国那样，出来一个大学生就能创办Google，Facebook那样的网络神话，咱们中国没有那样的环境，再说，咱们确实也不具备那样的技术。我所说的是靠自己的努力和勤奋去创业，不是为引领什么技术潮流，不是要创办一个上百亿的大公司，只要我们能自己满足自己基本的生活需求，另外，还能发一点小财，这就够了。我把这个称之为勤奋性创业，这个的典型呢无疑我最想跟大家说的就是奋斗中的华子了，《奋斗》这部青春电视剧现在在大陆红的发紫，相信大家都对奋斗中的主人公印象深刻吧，这部电视剧自然叫奋斗，我们最关注的是什么呢，不是他们之间的情爱纠葛，而是主人公们各自的奋斗历程。陆涛呢说实话我不是太喜欢，他呢代表了高校中的一种典型，他是顶尖的人才，各个方面优秀，能力更是突出。但我没有看到他的努力过程，他可以说是有一半靠着他的美国爸爸和米莱之间的关系走上去的，当然，这其中与他过人的才能也是分不开的。向南呢则是另一种典型，他毕业后靠着老爸找了一份公务员的工作，可以说是金饭碗了，同样，他也不是靠着自己的努力得到这份工作的，而我们呢，不可能一辈子靠着父母。我最欣赏和敬佩的是华子了，虽然他条件最差，但是他通过自己不懈的努力同样也收获了属于自己的一份成功。他尝试过各种各样的创业项目，尽管先后失败了，但他并不气馁，仍然积极去奋斗。我想，我们大多数像华子一样，没有有钱的父母，也没有超人的才能，但我们同样也有远大的理想和目标，我们也要向我们人生的目标去努力奋斗，大家说不是吗？

 

    我们不能坐等着政府或是学校出来帮助我们解决就业问题，既然现实如此，既然加入我们这个竞争行列的人越来越多，我们不如加强自己。精辟点说，就是我们一定要加强自己的社会适应能力，人际交往能力和经济价值实现能力，我想，我作为一个对这个问题研究很长的大学生，我是绝对切中要害的，我虽然站的不如职业经理人那样高端，但我身在其中，实在是太了解我们自己的问题了。有人会问，能力到底是个什么东西？我说，这个问题我们一定要搞清楚，尤其在我们现在这个更看重能力的社会里。就像有人去应聘，他跟面试官说我真的很有能力，面试官问他，你有什么能力，展示给我们看看，结果他就没话说了。我想，能力虽然是一个很抽象的东西，但并不是不能具体，总的来说，现在的大学生在毕业的时候，应该具有这三项能力，才能称为一个有能力的人才。第一是他应该具备理论联系实际的能力，能够把他学的理论迅速熟练的应用他的工作中，也就是一出来看着像是有几年工作经验的人。第二是善于学习和创新的能力，他不懂的东西能够在比别人较短的时间去完成学习，并且在此基础还能创新，我想，这个能力在我们以后发展和晋升的路程中非常重要。第三是综合判断和决策的能力，这个能力最为重要，作为一个优秀的人才没有良好的大局观显然是不行的，在我们进入公司工作了一段时间后，当我们抓住机遇的时候，我们一定敢于绽放出属于我们的那最灿烂的光芒。

 

    毕业真的就等于失业吗，我看不一定，我们像是挤在一条小船上，舟不进则退，我们一定不断向前不断奋斗前行，这样我们才不会被淘汰，让我们一起加油吧！！

这是在干嘛？

还是很诱人的呢

嗨。可惜我不是南昌的

gostiner来看看
好久没有来了
有点陌生了

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江南， 我来应聘，行不？

正好想找份兼职呢，嘿嘿